Fédération des Arboriculteurs du Haut Rhin (urmatt)

Agent / Agente comptable responsable de service

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'Université de Guyane est composée de l'IUT, de l'ESPE, de départements de formations et de recherche et de services. C'est un établissement pluridisciplinaire dont le siège est situé à Cayenne, sur le campus de Troubiran. Avec un effectif de 141 enseignants chercheurs et enseignants et de 150 emplois de BIATSS, elle compte environ 3800 étudiants répartis sur les sites de Cayenne, Kourou et Saint-Laurent du Maroni. Mission principales : Le Pôle Accompagnement et vie Etudiante s'articule autour de 4 Services et Directions : - La Direction de l'Orientation et insertion Professionnelle (DOSIP), - Le Service Universitaire des Activités Physiques et Sportives (SUAPS), - Le Bureau de la Vie Étudiante (BVE) - Le Service de Santé des Étudiants (SSE) La Mission du pôle est : - D'offrir une Expérience Étudiante Cohérente et Intégrée : ces services, facilitent l'accès à une gamme complète de ressources et de soutiens, allant de l'orientation, l'insertion professionnelle, aux activités sportives, aux activités culturelles en passant par le bien-être et la santé. - Renforcer les Synergies entre les Services : La collaboration entre la DOSIP, le SUAPS, le BVE, la culture et le[...]

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

HAWA MAYOTTE est l'organisme en charge de la surveillance de la qualité de l'air, agréé par le ministère de l'Environnement, sur l'île de Mayotte. Il est membre de la Fédération Atmo France, regroupant l'ensemble des Associations Agréées de Surveillance de Qualité de l'Air (AASQA) du territoire français, et participe au programme national de surveillance de la qualité de l'air.

Adjoint(e) au responsable QSE BTP

Emploi

Saint-Martin-d'Oydes, 92, Ariège, Île-de-France

Rejoignez notre aventure ! Chez Lodges CIAT, nous sommes une équipe dynamique de 40 personnes, unies par une vision ambitieuse : redynamiser le marché des lodges dans les campings. Aujourd'hui, nous avons besoin de votre talent pour renforcer notre service logistique et participer activement à cette transformation. Votre rôle : En tant que pilier de notre pôle QHSE, vous assurerez la conformité aux normes QHSE. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble des services et serez un acteur ou actrice clef dans l'optimisation de nos process. Vos responsabilités * Politique QHSE : Définir la politique QHSE en cohérence avec les objectifs de la stratégie industrielle et environnementale de la société et du groupe. * Gestion des risques : Evaluer, prévenir et gérer les risques liés à l'activité QHSE sur l'ensemble des activités de la société. * Conformité règlementaire : S'assurer de la conformité aux normes et règlementation en vigueur (PLU, ISO, DEA). * Certification : Piloter les démarches de certification et assurer le suivi des audits internes et externes. * Gestion des accidents/ incidents : Analyser les incidents, accidents et non-conformités puis définir et[...]

Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Entreprise : Rejoignez une entreprise reconnue dans le secteur du second œuvre, spécialisée en conception, installation, maintenance et mise en conformité d'installations en génie climatique (chauffage, ventilation, climatisation). Intégrez une structure à taille humaine, dotée de moyens techniques performants et d'équipes qualifiées, où la qualité des prestations et le respect des délais sont des priorités. Vous évoluerez dans un environnement qui valorise les compétences individuelles et offre de réelles perspectives d'évolution. Poste à pourvoir à Troyes (Aube - 10) Descriptif du poste : En tant que Chargé d'Affaires, vous serez en charge de la gestion et du développement de l'activité dépannage, installation et entretien sur l'Aube et les départements limitrophes. Vous bénéficierez d'une autonomie importante dans la gestion de vos missions et de l'appui d'une équipe qualifiée et de moyens techniques adaptés. Vos missions principales seront les suivantes : - Gérer les marchés à bons de commande publics et privés, en veillant à la conformité des prestations avec les exigences administratives et contractuelles. - Établir des chiffrages, des devis et des études de dimensionnement[...]

Responsable d'exploitation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Manpower MARSEILLE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Responsable d'exploitation chauffage et plomberie (H/F) En tant que Responsable d'Agence, vous piloterez notre activité spécialisée en maintenance Gaz, Chaudières murales, VMC et Plomberie, avec un rôle clé dans la performance de l'agence d'Aubagne. Vos principales responsabilités : Gérer et optimiser l'activité opérationnelle pour garantir une production efficace et performante. Encadrer et motiver votre équipe afin d'atteindre les objectifs fixés et assurer un climat de travail stimulant. Organiser et superviser les interventions terrain, en veillant à leur bon déroulement. Garantir une satisfaction client optimale, en assurant qualité et respect des délais. Analyser les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives lorsque nécessaire. Expérience confirmée en management opérationnel et gestion d'équipes terrain. Solides compétences en organisation et optimisation de production. Leadership naturel, capacité à fédérer et obtenir des résultats concrets. Esprit proactif et force de proposition, axé sur l'amélioration continue des performances et des[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caen, 14, Calvados, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : - Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte - Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social - Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Nous renforçons nos équipes et recrutons un.e Manager opérationnel.le de nos sites du Calvados et de la Manche qui sera basé.e à Caen Description[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Pierre-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Activités principales : Assurer un relationnel de qualité auprès des résidents; Se baser sur les animations et planning déjà en place Assurer des activités variées et quotidiennes et fédérer les personnes résidentes autour des projets d'animation Assurer un lien de qualité avec les intervenants partenaires et autres Préparer le planning d'animation en tenant compte du recueil des vœux de la majorité des résidents Planifier les animations mensuelles (intégration des nouveaux résidents, célébration des anniversaires, journées à thème, etc) ; Participer à la vie de la résidence ; Créer des partenariats avec des associations extérieurs et entretenir des liens avec l'ensemble du réseau ; Tenir le budget d'animation ; Favoriser les liens et la cocréation d'animations entre les résidents ; Activités secondaires : Participer, en cas de besoin, au service du midi au restaurant : prendre les commandes, servir les plats, débarrasser, etc ; Assurer, en cas de besoin, l'accueil téléphonique et physique de la résidence ; Assurer une continuité de service au besoin. Poste en remplacement d'un salarié à pourvoir dès que possible pour 1 mois minimum. Travail en équipe[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Chambolle-Musigny, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Date de prise de poste souhaitée : août 2025 Temps de travail : Temps plein (35 heures) Contrat : CDI Notre philosophie: La micro-crèche Les P'tits Bouchons de Chambolle est un lieu de vie chaleureux, centré sur l'écoute, le respect, la bienveillance, la convivialité, le partage, la découverte et le lien à la nature. Notre mission : offrir un accueil individualisé de qualité, tant pour les enfants que pour leurs familles et pour les salariés, dans une atmosphère de confiance et de coopération. Nous sommes une structure dynamique, engagée et avec une perpétuelle envie de progresser pour proposer un accueil toujours plus qualitatif tout comme la qualité de vie et des conditions de travail Vos missions principales : En tant qu'Éducateur-trice de Jeunes Enfants référent-e pédagogique, vous serez au cœur du projet pédagogique de la micro-crèche. Vos responsabilités incluent : - Établir un lien de proximité et de coopération avec la gestionnaire/référente technique. - Participer à la vie de la structure (réunions, projets transversaux, partenariats locaux.). Bénéficier d'une relation privilégiée d'entraide et de partage avec la référente pédagogique de la micro-crèche[...]

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F) sur le secteur de Guéret. Vos missions seront les suivantes : - Planifier, organiser et superviser les chantiers de construction de réseaux électriques et de télécommunications, en veillant au respect des délais et de la qualité des travaux. - Coordonner les équipes sur site, en assurant une communication efficace entre tous les intervenants (sous-traitants, ingénieurs, opérateurs) pour garantir le bon déroulement du projet. - Gérer les approvisionnements en matériels et matériels nécessaires, tout en contrôlant les coûts pour respecter le budget alloué. - S'assurer du respect des règles de sécurité sur le chantier et du suivi des normes en vigueur. - Participer aux réunions de chantier et être force de proposition pour améliorer les processus de construction et la gestion des ressources. - Rédiger des rapports réguliers sur l'avancement des travaux pour la direction. Mission intérim renouvelable Vous disposez d'une solide expérience en tant que Conducteur de travaux dans le domaine des réseaux électriques et de télécommunications. Vous possédez une excellente connaissance des techniques[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

L'Association Accueil Partage Initiative en Gascogne (API) est implantée à l'Isle Jourdain depuis 1994. Trois valeurs animent son projet : - l'Accueil : neutralité, bienveillance, - le Partage : mixité sociale, intergénérationnelle, échanges de savoirs, - l'Initiative : l'implication des habitants dans le développement de projets collectifs. API bénéficie de la reconnaissance et du soutien de la CAF, de la ville et de la Communauté de Communes. API anime deux Centre Sociaux, un Espace de Vie Sociale, un LAEP et un RPE, etc. Elle se reconnait dans les valeurs et participe au réseau fédéral des Centre Sociaux de France / Fédération Interdépartementale Garonne Occitanie. Territoire d'intervention du projet social (EFJ) Vous œuvrez au sein de l'Accueil de L'Espace Famille Jeunesse (EFJ), en cœur de ville, à proximité d'établissements scolaires (collèges, lycée), dans un quartier de 2 000 habitants doté d'un parc de logements sociaux. C'est un lieu ressource pour les familles et les jeunes en matière d'accès à l'information, au droit et à la culture. Plus largement, les questions de jeunesse sont travaillées en lien avec l'intercommunalité dans le cadre de la Convention[...]

Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-de-Védas, 34, Hérault, Occitanie

Les Crèches Frangin recrutent un-e Éducateur-rice de Jeunes Enfants à partir de septembre (formation possible a prévoir en aout) pour assurer la direction de notre micro-crèche Les Lucioles, située à Saint-Jean-de-Védas (34) dans un cadre paisible et bienveillant. Vous partagerez votre temps entre environ 15 heures de travail administratif (gestion de la structure, suivi des familles, coordination de l'équipe) et 25 heures sur le terrain avec les enfants, pour porter un projet pédagogique vivant et engagé. Notre crèche, à taille humaine (12 enfants), propose un accueil basé sur : - l'itinérance ludique (des univers thématiques qui changent chaque jour), - des repas 100 % bio cuisinés sur place, - une relation de proximité avec les familles, - une démarche écoresponsable et tournée vers la nature. Vous travaillerez au sein d'une équipe bienveillante, stable et motivée, dans un environnement porteur de sens. Missions principales : - Direction de la structure : gestion d'équipe, suivi administratif, lien familles/gérants - Travail sur le terrain auprès des enfants et de l'équipe - Mise en œuvre du projet pédagogique (écologie, jeu libre, bien-être) - Animation de la vie[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous la responsabilité de la Directrice des Services Éducatifs et de la Citoyenneté, vous aurez en charge le développement de l'ingénierie de projet en lien avec les nouvelles orientations définies dans le cadre du Projet Éducatif Local (PEL) et la coordination de la Convention Territoriale Globale (CTG) sur le territoire: Coordonner et animer des groupes de travail, Proposer de nouvelles actions dans le cadre du Projet Éducatif Local et rédiger des fiches action, Évaluer les besoins des usagers et des habitants du territoire, Développer les actions éducatives municipales et conseiller la direction et les élus dans la stratégie en matière de politique éducative et assurer une veille informative régulière, Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques, Rechercher des partenaires financiers et les appels à projets, Assurer la gestion administrative de la CTG et des liens avec la CAF et Redon Agglomération, Rédiger et proposer à la hiérarchie les délibérations et autres documents administratifs en lien avec le développement des actions, Être l'interlocuteur CTG sur le bassin de vie (territoire autour de Redon), Participer à l'élaboration et à l'exécution budgétaire. Connaissance[...]

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Pleine-Fougères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dynamique et motivé-e-pour accompagner les jeunes de 2 à 12 ans ? Prêt-e à relever un défi humain et à apporter ta touche personnelle dans un environnement stimulant ? Deviens Un-e Animateur-trice Directeur-trice (BAFD/BPJEPS) pour l'Accueil Collectif de Mineurs de Pleine-Fougères TES MISSIONS Un rôle central pour les enfants : - tu accueilleras et accompagneras les enfants dès leur arrivée, en créant une atmosphère chaleureuse et bienveillante - tu animeras et fédéreras un groupe d'enfants, en développant des activités ludiques et éducatives - tu concevras et mettras en œuvre des projets d'activités adaptés, tout en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité - tu veilleras à la sécurité physique, morale et affective des enfants, en étant une présence rassurante et attentive à leurs besoins Une aide précieuse pour les missions de direction : - tu assureras une aide administrative pour la saisie des inscriptions et des dossiers des familles - tu prendras les missions de direction adjointe durant l'été puis de direction lors de congés de la directrice Pourquoi toi ? - Parce que tu es passionné-e par l'accompagnement des enfants et tu as une forte capacité[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Brie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération départementale Familles Rurales en convention avec l'association locale Familles Rurales et la mairie recherche un-e animateur-trice pour l'accueil de loisirs de Brie sur les mercredis. Poste en CDI à pourvoir dès la rentrée de septembre. Les missions : - Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des mercredis, vacances scolaires en cohérence avec le projet pédagogique et tenant compte du public et de ses besoins. - Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs. - Assurer l'accueil des familles. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Savoir être : - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative Rémunération et temps de travail: 10h par jour de temps de travail le mercredi scolaire. 2h30 de temps de préparation par semaine scolaire. Possibilité de réunion de préparation en dehors de ces temps. 409,50h heures de travail pour une année entière de janvier à décembre : 25,6[...]

Professeur / Professeure de formation musicale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Châteauroux lance une quête audacieuse : celle d'un capitaine de la jeunesse, un(e) Directeur(trice) du pôle Ados à l'âme fédératrice, à l'esprit visionnaire et à l'énergie contagieuse. Nous recherchons une personnalité singulière, capable non seulement de bâtir des projets éducatifs et citoyens avec éclat, mais aussi d'animer une communauté adolescente avec audace, finesse et créativité. Votre mission au quotidien : Vous rejoignez une équipe pédagogique dynamique, composée de passionné-es qui vivent la musique comme un langage universel. Vous intervenez au cœur du Conservatoire à Rayonnement Départemental, un lieu où la rigueur artistique rencontre la joie d'apprendre, et où les couloirs résonnent des voix, des instruments. et parfois des discussions animées entre collègues passionnés. Votre terrain de jeu ? La Formation musicale, bien sûr. Ce n'est pas qu'un cours de solfège ! C'est un moment clé du parcours de l'élève. Vous l'aidez à comprendre, ressentir, structurer sa pensée musicale. Vous êtes un peu le guide invisible de toutes les disciplines, celui qui donne les clés pour que tout le reste fonctionne. Vous assurez 20 heures hebdomadaires de face à face pédagogique,[...]

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Social - Services à la personne

Montoire-sur-le-Loir, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Entreprise : L'Hospitalet est un établissement privé à but non lucratif accueillant des adultes en situation de handicap avec comme spécialité les affections du système nerveux avec troubles associés ou non. L'Hospitalet se compose de deux sections : sanitaire (Soins Médicaux et de Réadaptation) et médico-sociale (Etablissement d'Accueil Médicalisé). L'établissement est situé à Montoire-sur-le-Loir, à 20 km de Vendôme (ligne TGV paris/Vendôme), et à 50 km de Tours et de Blois. L'établissement, de plain-pied, se compose de cinq unités. Trois unités accueillent les personnes accompagnées de l'établissement d'accueil médicalisé, dont une unité dédiée aux personnes cérébrolésées, et deux unités sont réservées aux patients de médecine physique et de réadaptation, aux patients en état végétatif chronique et pauci-relationnel, et au lit d'éveil. Ces unités sont reliées par un centre de vie. Le plateau technique de rééducation est spacieux et lumineux, et est doté d'équipements modernes dont un Lokomat, un Arméo et un Erigo. Pour plus d'information sur l'établissement : https://www.lhospitalet.fr Et sur la dynamique de l'établissement : https://www.lhospitalet.fr/des-acteurs-a-lhospitalet/ Poste[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Grand-Croix, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Spécialistes de l'accompagnement des jeunes enfants et de leur famille, l'éducateur(rice) et de jeunes enfants est un professionnel du travail social, qui accompagne des jeunes enfants, dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec leur famille. Le poste est à pourvoir au 25/08/2025 Vos Missions : - Accueillir les enfants et leurs parents, assurer une transition harmonieuse entre la maison et la structure d'accueil. - Concevoir, organiser et animer des activités d'éveil et de développement adaptées aux besoins des enfants. - Observer les enfants, évaluer leurs compétences et leurs besoins, assurer un suivi individualisé. - Informer et conseiller les parents sur les questions relatives à l'éducation, à la santé et au développement de leurs enfants. - Participer à la formation des stagiaires et des nouveaux membres de l'équipe. Cette liste est non-exhaustive Profil recherché : - Diplôme : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) obligatoire. - Expérience Une expérience préalable dans le domaine de la petite enfance est un atout. / Les débutants sont acceptés - Connaissance approfondie du développement de l'enfant et des pratiques pédagogiques. -[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Grand-Croix, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un CDD du 25/08/2025 au 31/07/2026. Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des enfants et des familles pour effectuer les missions suivantes : - Vous êtes garant.e de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun. - Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun. - Vous mettez en place des activités d'éveil adaptés aux enfants. - Vous savez travailler en équipe et avez un excellent relationnel. Tout niveau d'expérience accepté y compris débutant. Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (AP) - Vous avez une bonne capacité relationnelle - Vous êtes attentive et vous possédez des solides connaissances de la petite enfance. - Vous faites preuve d'engagement, de disponibilité et de discrétion. - La patience et l'écoute sont des qualités requises pour ce poste, elles favorisent un lien de confiance avec les enfants, les parents et l'équipe. Avantages sociaux : - Plan d'épargne entreprise - Activités sociales[...]

Assistant / Assistante de cabinet comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Priest-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un/une comptable confirmé(e) pour accompagner les structures qui nous font confiance. Notre Association de Gestion et de Comptabilité assure la tenue de la comptabilité auprès des structures collectives du monde agricole. Notre expertise est mise au service de nos adhérents répartis sur 2 régions Bourgogne-Franche-Comté et Auvergne-Rhône-Alpes. Notre équipe d'une vingtaine de collaborateurs présents dans l'Ain (siège social), la Loire, la Saône-et-Loire et en Côte d'Or. Le poste ouvert à candidature se situe sur l'antenne de Mâcon dans le département de la Saône-et-Loire. Le/La candidat(e) recruté(e) aura en charge un portefeuille d'adhérents. Il/Elle devra effectuer un travail collaboratif avec les équipes d'animateurs des fédérations de proximité avec lesquelles nous interagissons.. Il/Elle sera en capacité d'organiser la gestion de son portefeuille, d'assurer la saisie comptable des pièces, d'établir les bilans et les déclaratifs fiscaux en fonction de la nature des dossiers. Il/Elle devra aussi établir des prix de revient selon un modèle de comptabilité analytique. Et l'établissement des plaquettes comptables et des états de gestion feront aussi partie[...]

Responsable de maintenance et travaux neufs en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mably, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Dans le cadre de son développement, Isonat, entité du groupe Saint-Gobain, spécialisée dans la fabrication de solutions disolation biosourcées, recrute son futur Responsable Travaux Neufs (H/F). Rattaché(e) au Directeur Général, vous jouez un rôle clé dans la modernisation et la fiabilisation de nos outils industriels. À ce titre, vous serez amené(e) piloter lensemble des projets dinvestissement industriel, depuis lexpression du besoin jusquà la mise en service des installations. Vos missions principales : Recueillir les besoins internes, les prioriser et animer les réunions davant-projet pour définir les besoins et attentes. Élaborer les cahiers des charges techniques en intégrant les normes, directives et exigences QEHS. Piloter les projets de travaux neufs : études, planification, coordination des acteurs internes/externes, réunions de chantier. Superviser la réalisation : suivi du planning, du budget, des jalons, et gestion des aléas. Assurer le suivi opérationnel des projets de votre équipe et garantir la conformité d'exécution : respect des coûts, des délais, de la qualité, des normes de sécurité et des exigences environnementales. Assurer[...]

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Grand-Croix, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'Infirmier(e) Puériculteur/Puéricultrice vous élaborez et mettez en œuvre le projet social et éducatif de la structure, visant au maintien de la santé, au bien-être et au développement harmonieux des enfants. Le poste est à pourvoir au 25/08/2025 Vos Missions : - Seconder la directrice dans ses tâches administratives et auprès de l'équipe - Porter le projet éducatif de la structure - Prise en charge de l'enfant et de sa famille - Analyse des besoins des familles - Définition en collaboration avec l'équipe des moyens de la mise en œuvre - Gestion des présences des enfants - Valorisation de l'implication des parents et animation d'action de soutien à la parentalité - Coordination et management de l'équipe éducative - Organisation et suivi de l'accueil des stagiaires de la section Cette liste est non-exhaustive Savoir-être : - Dynamique - Capacité d'écoute et d'adaptation - Ponctuelle - Bonne communication - Respectueuse Profil recherché : - Diplôme d'état DEI obligatoire - Maitrise des missions du référent santé - Maitrise des étapes du développement de l'enfant, de ses besoins, et des relations avec les enfants, parents, professionnels - Maitrise des modes[...]

Ingénieur / Ingénieure agronome

Emploi Agriculture - Sylviculture

Creysse, 46, Lot, Occitanie

1. Intitulé du poste Animateur (trice) National de l'Association Nationale Noix de France (A2NF) 2. Mission principale L'Animateur (trice) National de l'A2NF a pour mission de structurer, dynamiser et coordonner les actions de la filière noix à l'échelle nationale. Il (elle) joue un rôle clé dans l'animation du réseau des acteurs, la mise en œuvre des stratégies de développement et la représentation de la filière auprès des partenaires institutionnels et professionnels. Pour cela, il travaillera en étroite collaboration avec les différentes composantes de la filière noix nationale. 3. Responsabilités et activités Animation et coordination du réseau - Fédérer les acteurs de la filière (producteurs, transformateurs, distributeurs, institutions, centres de recherche, etc.). - Veiller à la mise en place et suivi des instances de gouvernance administratives et juridiques de l'A2NF (Assemblées générales, bureau etc.) - Organiser et animer des réunions, ateliers et groupes de travail thématiques. - Assurer une veille et un accompagnement des dynamiques régionales. - Favoriser l'échange d'expériences et la mutualisation des bonnes pratiques. - Manager l'équipe technique et administrative[...]

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description : Vous serez en charge du management du système QSE (ISO 9001/14001...) et de la communication interne et externe liée au système QSE. Vos principales missions seront les suivantes : * Appuyer la direction dans le management grâce au SMQSE et lui rendre compte * S'assurer que le système QSE est toujours approprié, suffisant et efficace * Définir et mettre en œuvre les actions d'amélioration - Mettre en place et assurer le suivi du planning d'actions du système QSE en lien avec les pilotes * Participer à la mise en place et au suivi des indicateurs de mesures de l'efficacité des processus * Réaliser des audits et des contrôle croisés et internes * Assurer la sensibilisation et la formation du personnel et des intervenants extérieurs * Evaluation de la conformité réglementaire E et S relative à l'activité * Suivi de la veille réglementaire et juridique relative à l'activité * Assurer le suivi des APA et agréments applicables au site * Etre garant de l'application des processus et procédures en lien avec les pilotes * Alerter sur les dérives relatives au système et contribuer à les lever * Coordonner les actions auprès des parties intéressées (DREAL,[...]

Directeur / Directrice de magasin

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Pourquoi la Lozère ? Parce que c'est là que la nature est un luxe accessible, que le calme stimule l'efficacité et que les relations humaines sont plus vraies que jamais. Rejoindre notre équipe ici, c'est faire le choix de l'équilibre et de l'ambition. Notre client est un acteur incontournable des télécoms, reconnu comme l'un des meilleurs employeurs de France. Avec plus de 300 magasins partout dans l'hexagone et 3000 collaborateurs passionnés, son réseau est à la croisée de l'innovation digitale et de la proximité humaine. Son ADN ? L'excellence relationnelle, le service client premium, l'esprit d'équipe, et une culture managériale forte.Vos responsabilités : - Être le ou la cheffe d'orchestre d'un magasin dynamique où l'humain est au cœur de la performance. - Développer les compétences de votre équipe de 6 collaborateurs, coacher, fédérer, et faire briller ces talents. - Garantir une expérience client exceptionnelle, moderne et chaleureuse. - Suivre les indicateurs, activer les bons leviers, et propulser les résultats au sommet. Ce que nous vous offrons : - Une rémunération attractive : fixe + variable sans plafond - Une palette d'avantages : intéressement, participation,[...]

Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Coutances, 50, Manche, Normandie

Missions : Vous aurez la responsabilité de l'équipe éducative d'un foyer (13 places d'adolescents de 11 à 18 ans dont 2 logements autonomes), l'accompagnement de cette équipe vers un nouveau lieu de vie novateur, ainsi que la création d'un outil de prise en charge quotidienne des jeunes déscolarisés. La fonction s'articule autour des axes suivants : - Suivi des projets des adolescents - Encadrement du personnel : gestion des plannings et des ressources humaines - Animation et régulation des équipes, - Relation avec les familles et les partenaires, - Gestion financière relative au budget des adolescents et à l'activité des services, - Représentation, par délégation, de l'établissement auprès des partenaires institutionnels. - Assurer des astreintes - Gestion des informations en direction des services placeurs (ASE, JE) : rapports d'observation, PI, rapports d'échéances, notes de situation, - Capacité à créer et à fédérer les équipes en vue de développer et faire évoluer les outils d'accompagnement. - Vous êtes garant de la bonne organisation et de la coordination de ces services. En ce sens, vous savez organiser, animer, coordonner et accompagner le travail des professionnels.[...]

Chef d'atelier en industrie alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Manpower MAYENNE recherche , deux Responsable d'atelier IAA (H/F). Notre client est une entreprise agro alimentaire en plein essor. L ' entreprise s' agrandit, dans un nouveau bâtiment et intègre des nouvelles lignes de production. Vos missions : Pilotage des opérations : -Superviser et coordonner les activités de production sur la ligne. -Réaliser les réglages de la ligne de production et résoudre les incidents techniques simples en collaboration avec la maintenance. Management de proximité : -Encadrer et motiver une équipe d'opérateurs et de conducteurs de ligne. -Former les membres de l'équipe sur les procédures, les bonnes pratiques, et les objectifs de production. Amélioration continue : -Identifier les points d'amélioration et proposer des actions pour optimiser la performance de la ligne (réduction des pertes, amélioration des temps de cycle, etc.). Suivi et reporting : -Rendre compte auprès des chefs d'équipe. -Réaliser les rapports de production et signaler les anomalies éventuelles. Nous recherchons un(e) candidat(e) autonome, dynamique, et doté(e) d'un excellent relationnel. Formation et expérience : -Une première expérience réussie sur[...]

Chef d'agence commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Véritable ambassadeur de lenseigne, vous développerez lattractivité commerciale de votre point de vente avec pour objectif dassurer la satisfaction de chacun de vos clients. Voici quelques-unes des actions que vous pourrez initier pour mener à bien votre mission : Manager des équipes commerciales et logistiques et veiller à leur épanouissement : - Accompagner le développement individuel de vos collaborateurs - Piloter et renforcer la performance de vos collaborateurs - Réaliser les rituels managériaux (réunions, points fixes, oxygénations) - Manager la sécurité Atteindre vos objectifs en matière de chiffre d'affaires, de marge et de résultats. - Développer votre portefeuille clients - Orienter l'action des binômes commerciaux vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide clients. - Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) -Superviser la gestion des stocks Vos idées seront toujours les bienvenues pour enrichir votre mission, développer vos compétences, et apporter ainsi votre contribution à la réussite de l'enseigne Ce poste est-il fait pour vous ? Plus[...]

Manœuvre bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pagny-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Envie de recharger ta vie pro ? Temporis Toul t’embarque pour une mission pleine d’énergie ! Si tu es à l’aise avec les câbles, les raccordements et les plans techniques, il est peut-être temps de court-circuiter la routine. Notre agence d’intérim, spécialisée en , missions temporaires et formations, recrute pour l’un de ses partenaires un(e) tireur(se) de câbles H/F. VOS MISSIONS: - Vous ferez du colsonage, du galva et de la pose d'étiquette - Vous poserez de la gaine anti-UV, de la pose de chemin de câble ainsi que du tirages de câble VOTRE PROFIL: Vous avez une première expérience dans le domaine du BTP, et vous disposez des habilitations électriques. RYTHME : Semaine de 35h Du lundi au vendredi de 8h à 17h REMUNERATION: Taux horaire à 12.93€ de l'heure Panier repas à 13.60€ / jour Indemnités de trajets selon la fédération du TP ENVRIONNEMENT DE TRAVAIL: Travail sur chantier AVANTAGES TEMPORIS - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS[...]

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi Agroalimentaire

Guer, 56, Morbihan, Bretagne

Dans une démarche de structuration de notre politique RSE et en réponse aux exigences croissantes des parties prenantes (clients, partenaires, régulateurs), nous souhaitons recruter un(e) Chargé(e) de mission RSE pour impulser et piloter notre stratégie RSE de manière transversale. L'objectif principal sera de coordonner l'ensemble de la démarche et de la structurer selon la norme ISO 26000. Pilotage de la stratégie RSE Élaborer et formaliser la feuille de route RSE, en lien avec la Direction. Définir les priorités et planifier les actions à court, moyen et long terme. Être l'interlocuteur référent du sujet au sein de l'entreprise. Certification ISO 26000 Réaliser un diagnostic initial selon les 7 questions centrales de l'ISO 26000. Accompagner la formalisation des politiques internes (éthique, achats responsables, RH, environnement.). Préparer et coordonner la démarche de labellisation ou d'évaluation tierce partie Amélioration de la performance Ecovadis Analyser le dernier retour Ecovadis et construire un plan d'amélioration. Recueillir les données nécessaires et produire les politiques, chartes, indicateurs attendus. Coordonner les réponses avec les différentes[...]

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Contextualisation : Dans le paysage de la restauration commerciale, SIGNORIZZA c'est l'enseigne de pizzerias et de restauration italienne la plus chaleureuse ! Avec de nombreux projets d'ouverture, notre groupe est en pleine expansion tout en restant à taille humaine ! Nos valeurs à partager avec vous : Engagement, Confiance, Plaisir et Entraide. Vous aimez travailler dans une super ambiance ! Être Responsable de cuisine chez SIGNORIZZA c'est s'assurer du bon fonctionnement de l'activité de son secteur, garantir la qualité des produits, le respect et la présentation des recettes dans l'objectif de contribuer à la réussite de l'expérience client. Vos principales missions : -Vous êtes à la fois cuisinier, gestionnaire et responsable d'une équipe ! Votre fonction dispose donc d'une certaine polyvalence avec pour principale mission la satisfaction du client. Vous serez chargé de : - Superviser et diriger l'équipe de production tout en faisant respecter les règles élémentaires d'approvisionnements et d'hygiène en vigueur (HACCP), - Participer à la gestion économique du restaurant en mettant en place toutes actions correctives afin de remplir les objectifs de résultats, -[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoins CFI Formation à Clermont-Ferrand et propulse ta carrière avec nos formations en alternance : BTS, Bachelor, Mastères et certifications professionnelles, toutes reconnues par l'État ! L'opportunité idéale pour allier apprentissage et expérience professionnelle. Et si ton aventure commençait ici ? Tu souhaites préparer un BTS Management Commercial Opérationnel tout en te formant sur le terrain ? Nous avons le poste qu'il te faut ! Nous recrutons pour une entreprise partenaire un chargé d'accueil et développement commercial et sportif Les missions : - Accueil : Assurer les missions d'accueil du Parc (ouverture, accueil des clients, gestion de la caisse, service au bar, ménage et entretien des locaux, fermeture.), - Management : Diriger et animer votre équipe d'agents d'accueil et d'animateurs. Fédérer l'équipe afin de faire vivre une expérience positive à nos clients - Gestion : Optimiser l'organisation du parc et de ses services. Gérer, coordonner et animer l'activité (briefing, stocks, suivi CA journalier, prévisionnels .) - Animation : Gérer une équipe d'animateurs, former et développer de nouvelles activités. Imaginer et organiser les grands évènements du parc.[...]

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Serres-Castet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de la société: La société Aquitaine Electronique, filiale d'AECE Group appartenant au Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans la conception et la fabrication de systèmes électroniques embarqués dans les domaines de l'aéronautique, du naval, de la défense et de l'industrie. Reconnue par ses clients comme expert dans ses différents domaines d'activité, Aquitaine Electronique conserve une taille humaine tout en permettant un épanouissement professionnel au sein de ses équipes. Nous recherchons les talents de demain à même de relever nos challenges de tous les jours Description du poste: Rejoignez notre entreprise en tant que Chargé(e) de clientèle (ICC) en CDI pour piloter la section Moyens Embarqués. La section Moyens Embarqués conçoit, développe, industrialise et produit des sous-ensembles embarqués destinés à des clients des secteurs de l'aéronautique et de la défense. En tant que véritable chef d'orchestre, vous serez le garant de la performance commerciale, opérationnelle et humaine de votre section (Etude et production), dans le respect de nos engagements qualité, sécurité et environnement. Développement commercial & relation client Définir[...]

Livreur / Livreuse de plats cuisinés

Emploi Social - Services à la personne

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'association ADMR 71 SAP, adhérente à la Fédération ADMR de Saône et Loire, recrute pour son service de portage de repas, un agent de livraison de repas à domicile (H/F) à temps partiel. Missions : Sous la responsabilité du Responsable du Personnel, vous livrez des repas à des personnes âgées. Vos missions principales sont : Assurer la livraison de repas à domicile afin de permettre aux personnes de s'alimenter normalement. Veiller au respect des bonnes pratiques d'hygiène. Nouer des liens avec l'équipe d'intervention à domicile. Activités Principales : Conduite d'un véhicule léger, Réceptionner les repas, Livrer au domicile les repas des personnes, Accompagner les personnes dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène, Aider au maintien et au développement des relations sociales des personnes aidées, Coordonner son intervention avec les autres acteurs (bénévoles, et autres intervenants à domicile, aidants naturels), Maintenance et entretien quotidien du véhicule, Suivi administratif des commandes. Conditions d'accès : Emploi accessible immédiatement avec les connaissances acquises lors de la scolarité obligatoire et/ou une expérience personnelle de la vie quotidienne. Déplacements[...]

Responsable d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Nous recherchons un(e) Chef d'Agence pour notre point de vente POINT.P basé au Mans Au sein de votre point de vente auquel sont rattachés 32 collaborateurs, vous animerez au quotidien vos équipes commerciales et logistiques afin d'en assurer la rentabilité et la satisfaction de chacun de vos clients. Votre quotidien ? Manager votre équipe au quotidien Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !) Assurer la gestion RH sur votre point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc. Développer le Chiffre d'affaires Garantir la satisfaction de chacun de vos clients Développer les comptes clés avec les commerciaux itinérants Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Garantir la rentabilité de votre point de vente Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs Assurer[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le service ALSH Les Oyats de la Ville de Talmont-Saint-Hilaire accueille les enfants de 3 à 11 ans de la ville sur les temps périscolaires (4 sites) et les vacances. La ville de Talmont-Saint-Hilaire recrute un Directeur périscolaire F/H pour assurer la responsabilité d'un de ses sites sur les temps périscolaires, et assurer l'animation auprès des enfants pendant les mercredis et les périodes de vacances scolaires. OFFRE Type d'emploi : permanent Nombre de poste(s) : 1 Poste à pourvoir : 1/09/25 Date limite de candidature : 6/07/25 Service d'affectation : Enfance jeunesse Grade : Adjoint d'animation MISSIONS Rattaché à la directrice de l'ALSH et au sein d'une équipe de 3 directeurs périscolaires et 18 animateurs, vous êtes responsable d'un accueil périscolaire et de son suivi administratif. En tant qu'animateur, vous travaillez également au développement des projets et à l'animation des temps d'accueil des enfants. En tant que directeur périscolaire, vous gérez l'équipe d'animation du site sur lequel vous êtes affecté. Vous travaillez à la mise en place du projet pédagogique en concertation avec elle. Vous assurez le relationnel avec les familles, les directeurs d'école[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Venansault, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'association Familles Rurales de Venansault recherche pour la rentrée de septembre une personne pour assurer la direction de l'Espace jeunes 11-17 ans ainsi que la coordination du CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité). Envie de rejoindre une une association dynamique dans un cadre de travail privilégié, n'hésitez-pas à postuler. Directeur(trice) Espace jeunes Compétences clés : - Conduire un projet pédagogique en cohérence avec le projet associatif et éducatif Familles Rurales - Management / Ressources Humaines : animation de réunions, gestion de l'équipe de salariés (plannings, congés.), gestion de conflits, recrutement du personnel saisonnier, entretiens d'évaluation - Gestion administrative (inscriptions, présences.) - Gestion financière : budgets prévisionnels, analyse et suivi du budget, règlement des factures. - Maîtrise dans l'accompagnement, la mise en place de projets ou d'activités culturelles, loisirs. - Maîtrise de la communication orale et écrite en interne et en externe. - Anticipation des évolutions des demandes de parents et adaptation de la structure aux évolutions des règlementations et des publics. - Faculté à être en relation ; relais[...]

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Partie intégrante du Massif des Vosges, la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges regroupe 77 communes et compte 75 000 habitants. Ce territoire est fortement marqué par son caractère de moyenne montagne, ses paysages emblématiques et son patrimoine culturel. Elle représente un bassin de vie cohérent autour de la ville-centre, Saint-Dié-Des-Vosges qui compte 20 000 habitants. Le Directeur du Centre Technique Intercommunal aura pour mission de créer et de superviser l'ensemble des services techniques de la collectivité, de garantir la gestion, l'entretien et le développement des infrastructures, et d'assurer le pilotage des projets techniques. Missions : 1. Construction de l'unité technique (CTI) : - Construire à partir de zéro le futur Centre Technique Intercommunal (CTI), en définissant l'organisation, les missions et les priorités à court terme pour permettre à moyen terme une gestion efficace et pérenne du CTI et des missions associées ; - Dimensionner et piloter le recrutement de l'équipe (une dizaine de personnes) ; - Identifier, définir et conduire l'aménagement du lieu d'implantation du futur CTI ; - Préparer et conduire le plan d'investissement nécessaire[...]

Agent(e) d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi Transport

Châtenois, 88, Vosges, Grand Est

Vous disposez d'une expérience significative dans le transport routier et avez de l'expérience en management ? Rejoignez-nous pour prendre le pilotage de notre agence des Vosges. Vous assurez à la fois la gestion opérationnelle de l'agence et le management de vos équipes, tout en participant activement au service exploitation. Vous aurez notamment en charge : - L'organisation et le suivi des tournées de nos conducteurs, - La supervision des opérations de quai et le contrôle du bon déroulement des flux, - L'adéquation entre les moyens humains, techniques et les volumes à traiter, - L'encadrement et l'accompagnement de votre équipe au quotidien (intégration, animation, recrutement...), - Faire respecter nos procédures et la réglementation en vigueur, - Le suivi des indicateurs de performance en contribuant à l'atteinte des objectifs commerciaux, - Une relation client de qualité, basée sur la réactivité et la fiabilité. - L'animation de nos points de communication - Lean Management Votre profil : - Formation Bac +2 en transport/logistique ou expérience significative sur un poste similaire, - Solide expérience en exploitation transport de marchandises, - Expérience significative[...]

Responsable de point de vente de détail

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Andelnans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoindre Ange c'est, partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable. ANGE est aujourd'hui le 2nd réseau français de boulangeries. Nous comptons 260 points de vente en France, majoritairement en franchise, et sommes implantés depuis peu au Canada avec des projets de développement à l'international. Nous recrutons, un RESPONSABLE MAGASIN Le responsable de magasin organise, gère et développe l'activité de production et de vente d'une boulangerie, dans le respect de la politique de l'entreprise. Il anime les équipes de vente, encadre le personnel composé de 15 salariés et veille à développer le chiffre d'affaires et la rentabilité du magasin. À ce titre, vous êtes le garant de l'image de l'enseigne, et vous saurez : - Conseiller, répondre aux attentes de la clientèle et la fidéliser ; - Optimiser le chiffre d'affaires et les performances commerciales du point de vente ; - Optimiser la gestion du compte d'exploitation (marge brute, frais de personnel...) ; - Gérer administrativement la boutique (stocks, inventaires, etc.) et ses effectifs[...]

Expert / Experte méthodes et outils en informatique

Emploi Social - Services à la personne

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le SIAO (Service Intégré de l'Accueil et de l'Orientation) de Paris, opéré par le Samusocial de Paris pour le compte de l'État, coordonne l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des personnes sans-abri. Il pilote la plateforme téléphonique 115, centralise les demandes et oriente vers les dispositifs adaptés. Structuré autour de quatre pôles (Veille Sociale, Habitat, Métiers et Ressources, Direction), il déploie les missions du dispositif de veille sociale parisien : aller vers, évaluer, orienter, accompagner et réguler le parc d'hébergement et de logement adapté. Il assure également l'animation et la coordination des acteurs du secteur Accueil-Hébergement-Insertion (AHI). Attaché.e au Pôle Métiers et Ressources, le-la Chargé-e de mission Outils est en charge de la conception de nouveaux outils métiers, ainsi que de la mise à jour et de l'évolution des outils existants. Plus en détail, vous serez en charge de : - Accompagner la mise en œuvre et l'amélioration continue des outils numériques internes et externes du SIAO ; - Participer à la structuration des outils métiers liés à l'organisation de la plateforme 115 ; - Faciliter la coordination entre les équipes métiers,[...]

Customer Relationship Manager (CRM)

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Cormeilles-en-Parisis, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Entreprise à taille humaine spécialisée dans la transformation digitale des industriels (défense, aéronautique, automobile, etc.). Depuis 2015, nous accompagnons nos clients dans la mise en œuvre de solutions MES (Manufacturing Execution System) sur mesure, couvrant tout le cycle de vie projet : cadrage, conception, intégration, déploiement et maintenance long terme. Notre force : des équipes passionnées, techniques, proches du terrain et engagées dans la réussite des projets de nos clients. Votre rôle Nous vous proposons de nous rejoindre en CDI en tant que Manager pour encadrer et accompagner nos équipes techniques, tout en contribuant à la dynamique de croissance de l'entreprise. Rattaché au Directeur Technique, vous aurez un rôle stratégique dans le pilotage des équipes, en assurant la cohésion humaine et technique, la montée en compétences des collaborateurs, ainsi que le suivi de la performance individuelle et collective. Vos missions - Encadrer et animer une équipe de consultants techniques (développeurs, intégrateurs, experts MES). - Assurer un suivi régulier des collaborateurs : coaching, accompagnement technique, revues de performance. - Définir les objectifs[...]

Chef d'atelier en chaudronnerie

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

RESPONSABILITÉS : En tant que Directeur SAV H/F, vous pilotez l'ensemble du service après-vente dans un environnement technique exigeant. Vous garantissez l'efficacité opérationnelle des ateliers, la satisfaction client, et l'excellence du service rendu. Vos responsabilités principales : • Structurer et optimiser les processus SAV pour les matériels poids lourds, VU, TP, agricoles, espaces verts et environnement ; • Suivre les performances individuelles et collectives : heures facturées, qualité des interventions, rentabilité des ateliers ; • Harmoniser les pratiques entre ateliers et garantir la cohérence des méthodes de travail ; • Organiser des démonstrations clients, mises en situation techniques ou journées terrain ; • Superviser la gestion des garanties constructeurs et des recours techniques ; • Assurer le suivi et la bonne exécution des contrats clients : maintenance, garanties, services à la carte, full service ; • Entretenir un lien régulier avec les clients pour anticiper les besoins et apporter des solutions concrètes ; • Piloter les partenariats techniques ou commerciaux liés à l'activité après-vente ; • Veiller à la bonne exécution des ordres de[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Robert, 97, Martinique, -1

Antilles Recrutement pour son client, une entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel un RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F). En qualité de Responsable Ressources Humaines, vous êtes rattaché(e) à la Direction Générale. Vous apportez votre savoir-faire RH et avez pour mission d'assurer la gestion quotidienne des Ressources Humaines (effectif 300 collaborateurs dont 50 en Guadeloupe). Vos principales missions consistent ainsi à assurer: LA GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL: - Superviser, conduire, contrôler la gestion administrative du personnel (obligations déclaratives liées à l'embauche, contrat, médecine du travail, mutuelle, période d'essai, effectifs, mouvements de personnel, temps de travail, dossiers individuels, rémunérations et charges sociales,.) - Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel (congés, formation, mesures disciplinaires, absences, obligations administratives liées à l'activité,.) - Analyser les tableaux de bords, de suivi et les interpréter - Gérer les ressources humaines (besoins quantitatifs et qualitatifs,.) - Mettre en place et gérer les procédures de recrutement et/ou de plans sociaux -Conseiller par rapport à[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

À propos de BEFORMA BEFORMA est un nouveau concept éducatif très flexible et prometteur pour l'avenir de la jeunesse péi. Notre école propose des formations diplômantes du BAC+2 au BAC+5. Reconnus par l'État, ces diplômes assurent à l'apprenant et à l'entreprise qui l'engage la connaissance d'une qualification et bénéficient par là même d'une excellente appréciation sur le marché du travail. Notre objectif ? Favoriser l'apprentissage dans tous les domaines : management, web, finance, ressources humaines, marketing, publicité, métiers de la culture et du design. Un concept flexible Les étudiants peuvent commencer leur cursus quand ils le souhaitent, sans attendre la rentrée scolaire. Grâce à BEFORMA, l'éducation supérieure devient enfin accessible à tous les Réunionnais, sans contrainte géographique et de temps. Le poste Vous avez le goût du challenge, un excellent relationnel et une fibre commerciale affirmée ? Rejoignez-nous pour développer la formation continue et transmettre ponctuellement votre savoir en animant quelques sessions de formation dans votre domaine d'expertise ! Votre mission, si vous l'acceptez : Volet développement commercial : Traiter[...]

Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations. Poste saisonnier en CDD. Jusqu'à fin[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Entreprise Le groupe CARREDOR cabinet de conseil en RH . Nous recrutons , un(e) Responsable Adjoint de magasin - H/F à Créteil Entreprise : Marque spécialisée dans les accessoires déco et Loisirs pour toute la famille, avec plus de 30 magasins en France. Poste Rattaché(e) au chef de ventes et véritable commerçant, vous êtes garant(e) de la qualité du service client. Votre mission principale est la gestion totale de votre magasin d'une surface de 80 m2 : Accueil , fidélisation et satisfaction de votre clientèle Le développement commercial de votre point de vente L'animation et la formation d'une équipe polyvalente de 4/5 collaborateurs La mise en place et suivi du merchandising selon les animations commerciales la gestion des stocks / inventaires La gestion quotidienne du back office ( tableau de bord, planning, etc..) Profil De formation Bac +2, vous justifiez d'une première expérience professionnelle acquise dans le commerce ou encore la grande distribution, avec des fonctions de manager/chef d'équipe. Vous êtes un véritable commerçant dans l'âme, vous aimez relevez chaque jour de nouveaux challenges pour atteindre vos objectifs et satisfaire vos clients.[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Seyssinet-Pariset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CARREFOUR CITY SEYSSINET RECRUTE 1 ADJOINT(E) DE MAGASIN VOS MISSIONS: Seconder efficacement l'équipe de direction et la remplacer en cas d'absence Organiser l'activité commerciale dans le but de développer le CA Développer la rentabilité du point de vente Sens du commerce et de la satisfaction clients Capacité à mobiliser une équipe et la fédérer Emploi à temps plein en CDI avec un salaire brut à discuter selon expérience Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Responsable de Rayons Cycle / Mobilité Urbaine H/F Publié le 17 mai 2025 Localisation BAR LE DUC Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 6 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Bar le duc, nous recrutons un responsable[...]

Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Rejoignez Comearth comme Superviseur BtoB (F/H) - Management d'équipe & performance au cœur de la relation client ! Notre histoire Fondée en 2004, Comearth est un centre d'externalisation de la Relation Client et de l'Acquisition dédié aux PME et grands groupes, tous secteurs confondus. Forts de notre modèle unique, innovant et multicanal, nous proposons une gestion sur-mesure de la relation client. Notre engagement ? Une production 100 % made in France. En 2023, Comearth c'est : 350 collaborateurs dont 90 % en CDI - et une croissance continue ! Le poste : Superviseur BtoB (F/H) Basé à Orsay (à 2 minutes de la station RER B Orsay-Ville) CDI - Prise de poste dès que possible Votre mission Rattaché(e) à notre Responsable des Activités et des Comptes, vous encadrez une douzaine de collaborateurs répartis sur deux missions : - Télévente BtoB dans le secteur de l'hôtellerie (appels entrants et sortants - profils télévendeurs et ADV) - Téléprospection BtoB pour des événements internationaux (prise de rendez-vous) Vos responsabilités : Management - Animer, motiver et fédérer l'équipe (réunions, challenges, lancements d'activité) - Fixer les objectifs qualitatifs et quantitatifs,[...]

Responsable de boutique de prêt-à-porter

Emploi

Sainte-Marie, 974, La Réunion, La Réunion

Tu veux te plonger dans un univers fun, coloré, et accessible ? Viens rejoindre l'équipe de Tally Weijl et prend les rênes d'un magasin en tant que responsable de magasin. Toi, en tant que Responsable de Magasin, tu es un(e) véritable ambassadeur(rice) du Groupe et tu es passionné(e) par l'univers de la mode. Tu assures le suivi des tâches opérationnelles et le bon fonctionnement de la surface de vente. Ton rôle ? Coordonner les activités du magasin et animer une équipe de Conseillers(ères) de Clientèle, en favorisant leur développement et leur épanouissement. En tant que garant(e) de la politique commerciale et de l'image de marque de Promod, tu contribues à l'optimisation des résultats en termes de gestion, de qualité de service et de vente. Gestion des frais de personnel, des stocks, présentation des produits, merchandising, propreté... Tu es à fond sur tous les aspects essentiels. Et bien sûr, tu es déterminé(e) à dynamiser les ventes en offrant un conseil clientèle hors pair et en maintenant une image irréprochable du magasin. Mais ça ne s'arrête pas là ! Tes expériences managériales dans le prêt-à-porter ou la distribution spécialisée ont prouvé tes talents. Tu[...]

Agent / Agente comptable responsable de service

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Adjoint(e) au responsable QSE BTP

Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Responsable d'exploitation

Responsable d'agence de travail temporaire

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Conducteur / Conductrice de travaux

Animateur / Animatrice d'enfants

Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Professeur / Professeure de formation musicale

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Auxiliaire de puériculture

Assistant / Assistante de cabinet comptable

Responsable de maintenance et travaux neufs en industrie

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Ingénieur / Ingénieure agronome

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Directeur / Directrice de magasin

Chef de service pédagogique

Chef d'atelier en industrie alimentaire

Chef d'agence commerciale

Manœuvre bâtiment

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Chef / Cheffe de cuisine

Assistant commercial / Assistante commerciale

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Livreur / Livreuse de plats cuisinés

Responsable d'agence commerciale

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Agent(e) d'exploitation transport routier de marchandises

Responsable de point de vente de détail

Expert / Experte méthodes et outils en informatique

Customer Relationship Manager (CRM)

Chef d'atelier en chaudronnerie

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Responsable de rayon produits non alimentaires

Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Responsable de boutique de prêt-à-porter

Ressources supplémentaires